Просит работодатель
Отдел кадров, заказчик или тендер требуют диплом о переподготовке. Сделаем онлайн и внесём в реестр.
Отдел кадров, заказчик или тендер требуют диплом о переподготовке. Сделаем онлайн и внесём в реестр.
Диплом СПО или вуза есть, а работать хочется по другому профилю. Переподготовка подтвердит новую квалификацию.
Базовое образование не совпало с требованиями к должности. Диплом о переподготовке закроет этот вопрос.
Оформим одного сотрудника или целую группу. Договор, бумаги для бухгалтерии, каждый диплом в реестре.
Работу с документами и архивом часто поручают сотруднику, у которого профильное образование не связано с делопроизводством, и тогда ему нужна подготовка по новому виду деятельности. Архивист осваивает её на курсе переподготовки: слушатель изучает правила ведения документооборота, формирования и хранения дел, учёта и описания архивных материалов, работы с номенклатурой дел и сроками хранения. Обучение рассчитано на тех, у кого уже есть среднее профессиональное или высшее образование, - заново проходить весь путь в учебном заведении не требуется, достаточно освоить направление «Делопроизводство и архивное дело» и подтвердить квалификацию.
Направляют на такое обучение сотрудников, чей круг задач расширяется: тех, кто отвечает за документы подразделения, готовит дела к передаче в архив или ведёт текущее хранение. Занятия идут в удобном для предприятия режиме, а по итогам программы слушатель получает диплом о профессиональной переподготовке с квалификацией архивист. Документ пригодится, когда в организации вводят отдельную позицию по архиву или переводят человека на участок, где нужны именно эти знания: он подтверждает, что человек освоил новый вид деятельности, а решение о должности и допуске остаётся за работодателем.
Разбирать документы по видам и срокам хранения учат на курсе «Архивист» - и это только одна из задач, которые человек начинает решать иначе. Слушатель осваивает систему делопроизводства целиком: как устроен документооборот внутри подразделения, как оформляются документы, как ведётся номенклатура дел. Отдельно прорабатывается архивная часть - комплектование, учёт, описание и хранение материалов. Человек учится отличать текущие документы от тех, что подлежат передаче в архив, и готовить дела к сдаче без переделок.
Самое дорогое в этой работе - ошибки, которые обнаруживаются через годы, когда нужного документа нет или он оформлен неверно. Поэтому в «Архивисте» много внимания уделено экспертизе ценности документов и порядку их уничтожения: что оставлять, что списывать и как это фиксировать. Слушатель разбирается в справочном аппарате к архивным материалам и в том, как быстро найти нужную бумагу по запросу. Дальше ему проще выстроить работу участка так, чтобы проверка документов по запросу не превращалась в поиск по коробкам. По завершении обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке с квалификацией архивист.
Главный документ программы: подтверждает новую квалификацию. Бланк с серией и номером.
Список дисциплин с оценками. Именно его отдел кадров сверяет с требованиями к должности.
Сведения о дипломе лежат в федеральном реестре, работодатель проверит их онлайн.

Лицензию на образовательную деятельность нам выдал Комитет по образованию. Учим по приказу №266 от 24.03.2025, он задаёт порядок дополнительных профессиональных программ. Номер лицензии и запись о вашем документе легко проверить в открытых реестрах.
У нас получали документы специалисты крупных компаний страны и ещё больше 200 организаций по всей России.
Как это было у людей из разных городов.
Боялась, что придётся ездить на занятия. Всё прошла из дома, по вечерам после работы.
Диплом СПО у меня по другой специальности. Переподготовка закрыла вопрос с кадровой проверкой.
Проверка нашла у двух сотрудников несоответствие образования. Подобрали переподготовку, оба диплома уже в личных делах.
Нет, уровень образования остаётся тем, что указан в вашем базовом дипломе. Переподготовка добавляет новую квалификацию для другого вида работы, так её определяет статья 76 закона №273-ФЗ. Для отдела кадров это закрывает требование к образованию по новому профилю.
Ту, что следует из квалификационных требований к должности: на них построена программа. Точную формулировку назовём до оплаты, чтобы вы сверили её с должностной инструкцией.
Всех, у кого есть законченное среднее профессиональное или высшее образование, специальность значения не имеет. Студентов последних курсов тоже зачисляем, но диплом о переподготовке они получат вместе с основным. Возраст от 18 лет.
Тогда диплом о переподготовке не оформить, это федеральное правило. Зато подойдёт обучение по рабочей профессии: там требований к образованию нет, и стоит оно дешевле. Напишите, подберём профессию под вашу задачу.
Начинаем сразу после оплаты, дальше всё зависит от вашего темпа. Если вы уже работаете по этому профилю, итоговую аттестацию можно пройти экстерном. Назовите дату, к которой нужен диплом, и мы скажем реальный срок.
Диплом закрывает формальное требование к должности, но решение о приёме за работодателем, поэтому трудоустройство мы не обещаем. Лучше всего переподготовка работает в паре с опытом.
Программа стоит 12500 ₽, и это вся сумма вместе с бланком, приложением и доставкой. Платите картой, через СБП, SberPay или T-Pay. Для организаций выставим счёт и подготовим бумаги для бухгалтерии.
Сначала присылаем скан, чтобы вы сверили фамилию и название программы. Оригинал отправляем почтой или курьером, трек-номер даём в день отправки. Сведения о дипломе есть в ФИС ФРДО, работодатель проверит их сам.
Напишите, и мы скажем, какие документы собрать и сколько займёт ваша программа.
Пишите, обычно отвечаем минут за десять.
Картой, через СБП, SberPay или T-Pay. Кассовый чек приходит сразу.